Tuteur - Tutrice

OBJECTIFS

Personnaliser l’accueil d’un nouvel arrivant dans l’entreprise pour faciliter et réussir son intégration

Sécuriser ce nouvel arrivant dans les situations nouvelles qu’il rencontre, afin de lui donner confiance

Former et accompagner par l’acquisition de savoirs et savoir-faire et évaluer son apprentissage

Aider le nouvel arrivant à envisager son évolution et son propre contrat de progrès, en fonction de la politique de l’entreprise et de la profession

L’aider par la patience, la présence et le sourire dans l’acquisition du savoir-être

PRÉ-REQUIS

Maîtrise de la lecture et de l’écriture

PUBLIC

Tout.e salarié.e accueillant de nouveaux embauchés /

apprentis.

PÉDAGOGIE

Exposés, échanges de pratiques, travail de groupe, partage d’expériences, étude de cas, séquences filmées et débriefing.

VALIDATION

Attestation de formation

DURÉE 

3 jours (non consécutifs) soit 21 heures 

TARIF

462,00 €

 

CONTENU DE LA FORMATION

Accueillir le tutoré

Connaître les différents publics susceptibles d’être tutorés

Prendre en compte, sans à priori, des profils sociaux et culturels différents (problématique de l’insertion et du handicap)

Connaître les droits et devoirs du tuteur

Mener à bien les missions du tuteur

Accompagner le tutoré en fonction de son profil

Organiser les étapes de son apprentissage 

Évaluer l’apprentissage

Prendre en compte les règles de sécurité/santé dans l’entreprise 

Vérifier l’adéquation avec le référentiel de la formation

Connaître les différents types d’évaluation

 

6 tuteurProgramme de formation - Tuteur (440.24 Ko)

Contact : Charly HOMMETTE / Elise LE GALL - 02 97 72 07 72

 

DATES DE SESSION

Mercredi 2 et jeudi 3 avril 2020 + Jeudi 14 mai 2020

 

La restauration et l’hébergement ne sont pas prévus par le centre de formation.

 

Tuteur

Date de dernière mise à jour : 25/02/2020